2022年12月原本是一個(gè)普通月份，卻注定了它的不平凡！ 

12月7日，國(guó)務(wù)院發(fā)布了進(jìn)一步優(yōu)化落實(shí)新冠肺炎疫情防控措施的通知，也就是我們俗稱的新十條。在這新發(fā)布的十條通知中，國(guó)務(wù)院全面取消了跟隨我們?nèi)甑慕】荡a、行程碼，也不再?gòu)?qiáng)制要求公共場(chǎng)所必須提供核酸陰性證明。這標(biāo)志著疫情防控已經(jīng)取消，也標(biāo)志著現(xiàn)在的我們已經(jīng)可以正常工作生活。但與此同時(shí)，由于疫情防控的全部放開(kāi)，導(dǎo)致陽(yáng)性感染者數(shù)量激增，全國(guó)人民正經(jīng)歷階段性的陣痛！

不出意外地，我“陽(yáng)”了，作為公司新冠疫情防控管理小組的一員，我休息在家，心情卻久久不能平靜，三年的抗疫往事歷歷在目。三年來(lái)，公司疫情防控管理小組先后召開(kāi)六期防疫專題會(huì)，針對(duì)建筑業(yè)防疫工作更為復(fù)雜的特點(diǎn)，發(fā)布了8次動(dòng)態(tài)管理通知。既要保障復(fù)工復(fù)產(chǎn)，又要保證員工生命安全，既要開(kāi)拓市場(chǎng)，又要守住陣地，人員的返工隔離、原材料流通壓力、防疫物資采購(gòu)、日常防控措施等造成的工程成本上升等壓力，公司都一一扛下，期間，沒(méi)有一名員工因疫情原因影響工資收入。員工們更是緊跟公司步伐，配合國(guó)家防疫號(hào)召，修身律己，不聚集、不串訪，配合一次次的核酸采樣、居家隔離，不給國(guó)家和公司添亂，應(yīng)在盡在地奮戰(zhàn)在工作崗位上。公司與員工一同經(jīng)歷了疫情的攻堅(jiān)、清零及相持階段。

三年的抗疫路，我們的國(guó)家和人民已竭盡全力，既然國(guó)家已經(jīng)做出了全面放開(kāi)的決定，必然是經(jīng)過(guò)了慎重考慮，也必然對(duì)放開(kāi)后可能造成的后果做好了充分應(yīng)對(duì)！所以，在這個(gè)非常時(shí)期，我們應(yīng)該相信國(guó)家，歷史經(jīng)驗(yàn)告訴我們，國(guó)家一定能帶領(lǐng)我們走出困境，迎來(lái)美好的明天。在此，也感謝公司三年來(lái)對(duì)我們的保護(hù)，待到春暖花開(kāi)時(shí)，公司定能征程萬(wàn)里云鵬舉,篤力奮楫開(kāi)新篇。

通訊員：陳吉平